回答者別の社員クチコミ
八千代エンジニヤリング株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 国内事業部、コンサルタント | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 -- -- -- --
八千代エンジニヤリングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 国内事業部、コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、八千代エンジニヤリング
- 一言で表すと、「やさしい」会社。それがいい方向に転ぶ時もあれば、そうでないときもある...
八千代エンジニヤリングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 国内事業部、コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、八千代エンジニヤリング
- 給与制度： 30代まではただただ年次に従って給与があがっていくだけだった。 最近は少...
八千代エンジニヤリングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 国内事業部、コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、八千代エンジニヤリング
- 入社を決めた理由： 社会インフラをはじめとして、大規模な施設の計画・設計に関わってお...
八千代エンジニヤリングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 国内事業部、コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、八千代エンジニヤリング
- 働きがい： 若いうちから色々と任せてもらえるのでその点では働きがいを感じる。 ただ、...
八千代エンジニヤリングの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 国内事業部、コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、八千代エンジニヤリング
- 会社として配慮はしていると思う。ただ当事者でないことからそれが十分であるか否かのジャ...
八千代エンジニヤリングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 国内事業部、コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、八千代エンジニヤリング
- 繁忙期となれば多忙となりバランスがとりづらくなるが、それ以外は調整しやすいと思う。 ...
八千代エンジニヤリングの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 国内事業部、コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、八千代エンジニヤリング
- 強み： これまでの実績。それによる顧客への認知度。...
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