回答者別の社員クチコミ
国土交通省
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 総合職、課長補佐 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 700万円 40万円 8万円 120万円 --
国土交通省の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 総合職、課長補佐、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、国土交通省
- 若手のうちから成長する機会はある。ただし、組織的に育てる仕組みに欠けるため、本人のや...
国土交通省の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 総合職、課長補佐、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、国土交通省
- 給与制度： 年２回の人事評価の結果に基づき、賞与や昇給が決まる 業務量に対して決して...
国土交通省の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 総合職、課長補佐、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、国土交通省
- 入社を決めた理由： 公平・公正な立場でインフラ整備に携わりたいと考え志望した。 今で...
国土交通省の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 総合職、課長補佐、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、国土交通省
- 主要なポストでやりがいを持って働くことと、産休・育休の両立が実現できていないため、女...
国土交通省の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 総合職、課長補佐、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、国土交通省
- 思わない。 国会会期中は国会対応が生じるため、帰宅時間は安定しない。 また、質問通告...
国土交通省の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 総合職、課長補佐、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、国土交通省
- ・無駄な業務が多いこと ・突発的な対応が多く、プライベートのスケジュールが立てにくい...
国土交通省の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 総合職、課長補佐、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、国土交通省
- 強み： 国の財政・ノウハウを活用して大きな制度改正や事業に携わることができる。 議論...
国土交通省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 総合職、課長補佐、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、国土交通省
- 人員を増やすこと 苦情対応窓口等、アウトソーシング出来ることはその仕組みを作ること ...
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