スイスポートジャパン [ランプ課、空輸、新卒入社、男性、在籍3年未満] 2021年12月29日

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大阪府に本社を置く、航空サービス企業。 空港グランドハンドリング事業をはじめ、航空機の離発着に伴う地上支援サービスを総合的に提供。

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回答者別の社員クチコミ

スイスポートジャパン株式会社

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
ランプ課、空輸 3年未満 退社済み(2025年より前) 新卒入社 男性
回答者による総合評価

2.1

回答日:

待遇面の満足度
1.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
1.0
法令順守意識
1.0
残業時間(月間)

10 h

社員の士気
1.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
4.0
有給休暇消化率

100 %

評価点について

回答者の年収・給与
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
250万円 -- -- -- --

スイスポートジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 ランプ課、空輸、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スイスポートジャパン
「ランプ課」「カーゴ課」は男性中心の部署、「旅客課」は女性中心の部署、「オペレーショ...

スイスポートジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 ランプ課、空輸、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スイスポートジャパン
給与制度: 給与は残業0時間の場合ほとんどが22万円以下で収まり、賞与は5万円とかだ...

スイスポートジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 ランプ課、空輸、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スイスポートジャパン
入社を決めた理由: 学生時代に空港を良く利用しており、そんな時にこの仕事の事を知り興...

スイスポートジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 ランプ課、空輸、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スイスポートジャパン
働きがい: 国際便や国際貨物便を取り扱っており、空港の一般人立ち入り禁止区域への入場...

スイスポートジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 ランプ課、空輸、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スイスポートジャパン
ランプ課だけでなく女性中心の旅客課さえもおススメはしない。 基本的に会社全体が体育会...

スイスポートジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 ランプ課、空輸、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スイスポートジャパン
1か月交代の24時間2交代制。例えばですが1月=06:00~18:00内でシフトを組...

スイスポートジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 ランプ課、空輸、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スイスポートジャパン
・6~12時間のシフト制だが、8時間以上の勤務で休憩取ると上司から嫌な目で見られた。...

スイスポートジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 ランプ課、空輸、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スイスポートジャパン
弱み: コロナウイルス...

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他の回答者の社員クチコミ(134件)

スイスポートジャパン株式会社

旅客サービス、グランドハンドリング、エージェント 在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性

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PAX 在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性

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グランドスタッフ 在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性

1.9

オペレーション課 在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性

2.1

旅客サービス 在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性

3.3

グランドスタッフ 在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性

2.0

グランドスタッフ 在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性

2.6

旅客サービス 在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性

1.9

オペレーション 在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性

2.1

グラウンドハンドリング 在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性

2.8

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社名
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設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他