回答者別の社員クチコミ
株式会社キャピタル・アセット・プランニング
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 開発部、システムエンジニア、SE | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 700万円 50万円 0万円 0万円 0万円
キャピタル・アセット・プランニングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 開発部、システムエンジニア、SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャピタル・アセット・プランニング
- 学歴や年功序列は一切関係ない会社 組織は横の繋がりは薄いものの、個々のチームの結束力...
キャピタル・アセット・プランニングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 開発部、システムエンジニア、SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャピタル・アセット・プランニング
- 給与制度： 給与以外に業績良ければ業績賞与がもらえる。期待してないだけにもらえたら嬉...
キャピタル・アセット・プランニングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 開発部、システムエンジニア、SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャピタル・アセット・プランニング
- 入社を決めた理由： 一次請けの金融関連IT企業は大阪ではなかなかなかったため 「入...
キャピタル・アセット・プランニングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 開発部、システムエンジニア、SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャピタル・アセット・プランニング
- 働きがい： 自分で動くことができれば何でもできる環境があり、評価もされる。 ただし、...
キャピタル・アセット・プランニングの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 開発部、システムエンジニア、SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャピタル・アセット・プランニング
- 性別は関係なく、女性部長もいて活躍してる。役職付き女性は多いと思う。...
キャピタル・アセット・プランニングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 開発部、システムエンジニア、SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャピタル・アセット・プランニング
- 裁量労働制のため、業務にさえ影響を出さず遂行すれば、かなり柔軟性が高く勤務調整できる...
キャピタル・アセット・プランニングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 開発部、システムエンジニア、SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャピタル・アセット・プランニング
- ベンダーを引退し、ユーザー企業の業務に興味を持ったため、転職を決意...
キャピタル・アセット・プランニングの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 開発部、システムエンジニア、SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャピタル・アセット・プランニング
- 強み： 大手一次請けベンダーと肩を並べて戦える専門性 弱み： 恒常的な人手不足...
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