回答者別の社員クチコミ
株式会社ヨウジヤマモト
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 販売部、販売 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 330万円 -- -- -- --
ヨウジヤマモトの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 販売部、販売、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ヨウジヤマモト
- 自社のブランドの洋服への愛着が非常に強い。逆にそれ以外で続けている人が少ない。 年功...
ヨウジヤマモトの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 販売部、販売、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ヨウジヤマモト
- 給与制度： 昇給はほぼない。上がっても数千円程度。手当は通勤手当など当たり前のものの...
ヨウジヤマモトの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 販売部、販売、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ヨウジヤマモト
- 入社を決めた理由： 元々ブランドが好きだった為。 「入社理由の妥当性」と「認識して...
ヨウジヤマモトの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 販売部、販売、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ヨウジヤマモト
- 働きがい： 自社の洋服が好きで、給与面で満足できるのであれば良い会社であると思う。...
ヨウジヤマモトの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 販売部、販売、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ヨウジヤマモト
- 女性ブランドもあり女性も活躍しているが、基本は男性社会。...
ヨウジヤマモトの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 販売部、販売、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ヨウジヤマモト
- 土日、イベント以外は店舗により希望で休みが取れる。有休消化なども店長次第...
ヨウジヤマモトの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 販売部、販売、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ヨウジヤマモト
- 若い社員が昇給するのが難しく、入社からほぼ給与が変わらない。...
ヨウジヤマモトの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 販売部、販売、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ヨウジヤマモト
- 強み： 自社製品への愛が強い。 弱み： ブランドイメージが先行し、古い社員は居座り...
ヨウジヤマモトの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 販売部、販売、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ヨウジヤマモト
- キャリアの展望や評価制度と昇給を明確に提示する。会社拡大ばかりやよくわからないブラン...
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