回答者別の社員クチコミ
東京都教育委員会
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 高校、教員、教諭 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 510万円 30万円 0万円 150万円 --
東京都教育委員会の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 高校、教員、教諭、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京都教育委員会
- 学校ごとによるところが多い。 大変な学校ほど職員同士の仲間意識が高いというのは聞いた...
東京都教育委員会の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 高校、教員、教諭、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京都教育委員会
- 給与制度： １年目で日本国民の年収中央値を超えるという面では恵まれているかもしれない...
東京都教育委員会の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 高校、教員、教諭、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京都教育委員会
- 入社を決めた理由： その教科が好きだったため。 「入社理由の妥当性」と「認識してお...
東京都教育委員会の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 高校、教員、教諭、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京都教育委員会
- 働きがい： 100年後をつくる仕事というのはやっぱり働きがいや誇りもある。 成長・...
東京都教育委員会の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 高校、教員、教諭、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京都教育委員会
- 働きやすいと思う。...
東京都教育委員会の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 高校、教員、教諭、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京都教育委員会
- 仕事を断る、定時になったらその日にしないといけない仕事があっても帰る（誰かに押し付け...
東京都教育委員会の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 高校、教員、教諭、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京都教育委員会
- 最低賃金より低いのはまだ我慢できたが、生徒のバイトの時給より低いのが衝撃だった。...
東京都教育委員会の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 高校、教員、教諭、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京都教育委員会
- 事業展望： 授業料無償化もあり私立高校と生徒の奪い合いがある。そのために広報活動を行...
東京都教育委員会の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 高校、教員、教諭、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京都教育委員会
- 年齢給ではなくアウトプットに応じた給与体系に見直すべき。若手に仕事を押し付けて、口だ...
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