回答者別の社員クチコミ
住友不動産株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 用地開発事業本部、総合職、所長代理 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 950万円 45万円 -- 400万円 --
住友不動産の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 用地開発事業本部、総合職、所長代理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友不動産
- 一言で言うと昭和体質 上下関係も厳しく体育会系出身者には向いていると思われる...
住友不動産の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 用地開発事業本部、総合職、所長代理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友不動産
- 給与制度： ボーナスの割合が高い 残業代は基本的に4年目以降はでない 評価制度： ...
住友不動産の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 用地開発事業本部、総合職、所長代理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友不動産
- 入社を決めた理由： 若い間に権限をもち、能力を伸ばす為 「入社理由の妥当性」と「認...
住友不動産の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 用地開発事業本部、総合職、所長代理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友不動産
- 働きがい： 成長はできる 他社に比べて、若い内から任せてもらう業務量は非常に多い そ...
住友不動産の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 用地開発事業本部、総合職、所長代理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友不動産
- 女性総合職はほとんどいない為働きにくいと思う 女性の方にはおすすめしない...
住友不動産の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 用地開発事業本部、総合職、所長代理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友不動産
- 家族が増えたため、家族の時間を増やしたい ワークライフバランスを再検討した結果...
住友不動産の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 用地開発事業本部、総合職、所長代理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友不動産
- 強み： 開発能力は業界トップレベル、個々の能力もトップレベルであると自信を持っていえ...
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