回答者別の社員クチコミ
株式会社オープンアップITエンジニア
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 派遣エンジニア | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
※合併・分社前の夢テクノロジーへの回答
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 350万円 17万円 4万円 0万円 90万円
オープンアップITエンジニアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前の夢テクノロジーへの回答
回答日
- 回答者 派遣エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、オープンアップITエンジニア
- SESでもトップレベルの規模を有する企業であり、特に入社時の研修に力を入れている印象...
オープンアップITエンジニアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前の夢テクノロジーへの回答
回答日
- 回答者 派遣エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、オープンアップITエンジニア
- 給与制度： 基本給＋職務手当＋資格手当＋転居可能手当＋技術手当など。 評価制度： ...
オープンアップITエンジニアの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前の夢テクノロジーへの回答
回答日
- 回答者 派遣エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、オープンアップITエンジニア
- 入社を決めた理由： 未経験からでも経験を積めそうな点。研修制度が充実している点。 ...
オープンアップITエンジニアの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前の夢テクノロジーへの回答
回答日
- 回答者 派遣エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、オープンアップITエンジニア
- 働きがい： 正直配属先にもよると思うので何とも言えないが、元々の社員数が多いからか、...
オープンアップITエンジニアの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前の夢テクノロジーへの回答
回答日
- 回答者 派遣エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、オープンアップITエンジニア
- 業務のレベルが私にとって高く、営業にも相談したが改善されないため、最終的に退職。 た...
オープンアップITエンジニアの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前の夢テクノロジーへの回答
回答日
- 回答者 派遣エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、オープンアップITエンジニア
- 強み： 入社時の研修制度、案件の保有数。 弱み： エンジニアに対するサポートが薄い...
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オープンアップITエンジニアへの就職・転職を検討されている方が、オープンアップITエンジニアの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（派遣エンジニア、中途入社、男性、退社済み(2025年より前)、在籍3年未満）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。