回答者別の社員クチコミ
株式会社プリンシプル（インターネット）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コンサルタント | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
プリンシプル（インターネット）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、プリンシプル（インターネット）
- 創業以来、クレドを大切にしている。入社の際も必ず聞かれる。...
プリンシプル（インターネット）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、プリンシプル（インターネット）
- 給与制度： 年に2回の査定。ボーナスは年に1回。 評価制度： パフォーマンス評価と...
プリンシプル（インターネット）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、プリンシプル（インターネット）
- 入社を決めた理由： クレドに共感できた。デジタルマーケティングの専門性を付けられると...
プリンシプル（インターネット）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、プリンシプル（インターネット）
- 働きがい： 同世代が多く、緩いつながりの中で仕事ができた。 成長・キャリア開発： ...
プリンシプル（インターネット）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、プリンシプル（インターネット）
- 特に女性への差別はない。子育てで休む社員も多いため、周りへのしわ寄せがある...
プリンシプル（インターネット）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、プリンシプル（インターネット）
- 土日は基本休める。リモートワークが中心なので、比較的バランスはとりやすい。...
プリンシプル（インターネット）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、プリンシプル（インターネット）
- 企業の方向性が見えない。海外進出などをしているが、うまくいっておらず、国内ビジネスへ...
プリンシプル（インターネット）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、プリンシプル（インターネット）
- 強み： 解析分野での認知はあり。 弱み： 教えられるレベルの人材がほとんどいない。...
プリンシプル（インターネット）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、プリンシプル（インターネット）
- 入社前と入社後のギャップを感じた。良い面だけではなく、実体を示したうえで入社を促すべ...
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