回答者別の社員クチコミ
東急建設株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 鉄道土木部、土木施工管理、工事主任 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
15 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 700万円 37万円 13万円 100万円 --
東急建設の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 鉄道土木部、土木施工管理、工事主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東急建設
- ゼネコンの中では歴史が浅い。他部署との連携はよく取れている方だと感じる。比較的話の通...
東急建設の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 鉄道土木部、土木施工管理、工事主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東急建設
- 給与制度： 賞与は年ごとに大きく変わる。中堅ゼネコンの中では給与は高い方だと感じる。...
東急建設の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 鉄道土木部、土木施工管理、工事主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東急建設
- 入社を決めた理由： 鉄道工事をやってみたいという考えがあり、入社した。 「入社理由...
東急建設の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 鉄道土木部、土木施工管理、工事主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東急建設
- 働きがい： 若いうちから責任のある仕事を任せてもらえる傾向があるためやりがいを感じる...
東急建設の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 鉄道土木部、土木施工管理、工事主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東急建設
- ゼネコン自体が女性が働きやすい環境とは言えないと感じる。...
東急建設の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 鉄道土木部、土木施工管理、工事主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東急建設
- 夜勤が多い部署だと生活バランスが崩れやすくなる。残業時間は減っている傾向にある。...
東急建設の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 鉄道土木部、土木施工管理、工事主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東急建設
- 働き方改革により、残業時間の上限を決められたことにより年収が下がったため。...
東急建設の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 鉄道土木部、土木施工管理、工事主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東急建設
- 強み： 首都圏エリアの受注が豊富。 他のゼネコンに比べて転勤が少ない。 鉄道工事にお...
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