回答者別の社員クチコミ
株式会社イムラ（紙）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
75 %
［評価点について］
イムラ（紙）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、イムラ（紙）
- 入社を決めた理由： 人が良いからという理由が1番大きい。実際に穏やかな人が多いが、上...
イムラ（紙）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、イムラ（紙）
- 産休・育休後に復帰される方、時短勤務をしている方が多いため、女性にとっては働きやすい...
イムラ（紙）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、イムラ（紙）
- サービス残業が多い。基本的に1分単位で残業がつくことになっているが、月○時間まで、年...
イムラ（紙）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、イムラ（紙）
- 強み： 封筒についてはやはり強いだろう。納期対応力、コスト、品質の面はお客さまのご希...
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