回答者別の社員クチコミ
タメニー株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
120 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
タメニーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、タメニー
- コロナ前までは、若い世代の育成にも積極的だったが、 コロナでの業績不振によりそんなこ...
タメニーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、タメニー
- 評価制度： 2020年？よりミッショングレード制が導入されたが、ルールに則った運用が...
タメニーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、タメニー
- 入社を決めた理由： 入社当時は新規事業にも注力し、投資していたため 「入社理由の妥...
タメニーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、タメニー
- 働きがい： 事業部ごとに雰囲気は違っていたが、私が所属していた部署での働きがいを感じ...
タメニーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、タメニー
- 部署によるかと思います。 リモートワーク可、フレックスタイム制のため個人の裁量で働く...
タメニーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、タメニー
- メインサービスのコロナによる業績不振が影響して新規事業に対してもしわ寄せがきたこと。...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
タメニーへの就職・転職を検討されている方が、タメニーの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（営業、新卒入社、男性、退社済み(2025年より前)、在籍3～5年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。