回答者別の社員クチコミ
IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| engineer | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 engineer、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社
- 人員の流動率が高くて、組織が不安定で、生産性も不安定です。 企業はあんまり社員のキャ...
IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 engineer、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社
- 給与制度： 賞与はプロジェクト依存で少ないであんまり自身の貢献が適切に評価されていな...
IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 engineer、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社
- 入社を決めた理由： 当時はヘルスケア業界に興味を持っているし、関西に生活したいから、...
IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 engineer、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社
- 女性の割合は高くないです。特に、管理層にはもっと少ないです。 女性に優しい環境とか思...
IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 engineer、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社
- 長時間労働がよくあるし、有給休暇もたまに取りにくいです。...
IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 engineer、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社
- １、自分の職業的なスキルを活用したり、向上させたり機会がないです。 ２、給与、賞与、...
IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 engineer、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社
- 弱み： 社員はモチベーションを感じられない環境で、退職率が高いです。...
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