回答者別の社員クチコミ
株式会社日本アクセス（食品）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 広域リテール、物流管理、課長 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 950万円 56万円 -- 240万円 28万円
日本アクセス（食品）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 広域リテール、物流管理、課長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本アクセス（食品）
- 組織体制を重要視した人材配置を意識しており、新たな事業への投資も積極的で若手にはチャ...
日本アクセス（食品）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 広域リテール、物流管理、課長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本アクセス（食品）
- 給与制度： 職階別のランクが細分化されている。 評価制度： 個人評価に基づき、直属...
日本アクセス（食品）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 広域リテール、物流管理、課長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本アクセス（食品）
- 入社を決めた理由： 企業統合のより合併入社。 「入社理由の妥当性」と「認識しておく...
日本アクセス（食品）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 広域リテール、物流管理、課長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本アクセス（食品）
- 働きがい： 圧倒的な国内シェアを誇る為、対外的に優位なポジションで商談する事が出来る...
日本アクセス（食品）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 広域リテール、物流管理、課長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本アクセス（食品）
- 女性社員の育児休業にも協力的。...
日本アクセス（食品）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 広域リテール、物流管理、課長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本アクセス（食品）
- 3年に一度は転勤を行う事が義務付けられており、持ち家等を持つ事には躊躇する。...
日本アクセス（食品）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 広域リテール、物流管理、課長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本アクセス（食品）
- 転勤の機会が多く家族の介護等の問題が発生し、家族との時間を優先した...
日本アクセス（食品）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 広域リテール、物流管理、課長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本アクセス（食品）
- 強み： 卸売業の売上縮小をM＆Aによる新規事業でどの様に穴埋めを行うか戦略的に意見を...
日本アクセス（食品）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 広域リテール、物流管理、課長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本アクセス（食品）
- 若手社員のみでの社内ベンチャー制度等を設立し、新規事業戦略を追加実行できる環境を作る...
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