回答者別の社員クチコミ
株式会社JALスカイ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 羽田空港国際線、旅客パッセンジャーサービス、サブリーダー | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
4.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 400万円 22万円 -- 60万円 --
JALスカイの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 羽田空港国際線、旅客パッセンジャーサービス、サブリーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、JALスカイ
- 風通しがよく、意見も言いやすい環境でした。女社会のため、ギスギスしているのかと思って...
JALスカイの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 羽田空港国際線、旅客パッセンジャーサービス、サブリーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、JALスカイ
- 働きがい： お客さ間に寄りそったサービスができました。 大変喜んで頂き、感謝して頂く...
JALスカイの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 羽田空港国際線、旅客パッセンジャーサービス、サブリーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、JALスカイ
- 女性社会なので、質の高い福利厚生のサービスが備わっている。また、その権利をきちんと使...
JALスカイの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 羽田空港国際線、旅客パッセンジャーサービス、サブリーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、JALスカイ
- シフト勤務のため、夜勤や早朝からの勤務というのが年々キツく感じるようになりました。土...
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