回答者別の社員クチコミ
陽進堂ホールディングス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
陽進堂ホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、陽進堂ホールディングス
- 基本的にトップダウン。親族経営のため、経営方針に外からの意見を反映させることが難しい...
陽進堂ホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、陽進堂ホールディングス
- 給与制度： 製薬業界では、低いほうだと思うが、他の一般的な業界よりは、給料はいいと感...
陽進堂ホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、陽進堂ホールディングス
- 働きがい： 医療機関を訪問した際、感謝されることもあるので、そこは素直にやりがいに感...
陽進堂ホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、陽進堂ホールディングス
- ワークライフバランスはすごくいいと感じる。会社の方針として、有給を月に一回取得するこ...
陽進堂ホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、陽進堂ホールディングス
- 勤務地が自分が希望していた箇所と遠かったから。MR職に転勤はつきものだということは、...
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