回答者別の社員クチコミ
中国電力株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 電源事業本部、技術職 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
中国電力の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 電源事業本部、技術職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、中国電力
- 給与制度： 年功序列である。長くから在籍している社員が上へ上がっているイメージ。それ...
中国電力の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 電源事業本部、技術職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、中国電力
- 成長・キャリア開発： 配属先での専門者、プロとして人材育成されるイメージである。余程...
中国電力の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 電源事業本部、技術職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、中国電力
- 直近の新卒社員をみると女性社員（技術職）を多く見かける。設備の設計、工事の発注と性別...
中国電力の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 電源事業本部、技術職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、中国電力
- 休暇取得率は100%である。組合のパワーが強くどんなに業務が忙しい場合でも休暇が失効...
中国電力の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 電源事業本部、技術職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、中国電力
- 強み： 大手であるため給料は平均より良いと思われる。また福利厚生もしっかりしていると...
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