回答者別の社員クチコミ
三和産業株式会社（受託加工）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 金属加工、鉄道車両 同部部品製造業、一般社員 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
35 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 360万円 20万円 5万円 60万円 --
三和産業（受託加工）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 金属加工、鉄道車両 同部部品製造業、一般社員、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三和産業（受託加工）
- 滅私奉公昭和の価値観を持った経営陣なので今の若い人には合わないと思います。...
三和産業（受託加工）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 金属加工、鉄道車両 同部部品製造業、一般社員、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三和産業（受託加工）
- 給与制度： 出張手当と部署によっては夜勤手当があります。評価制度は、大型連休に出勤し...
三和産業（受託加工）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 金属加工、鉄道車両 同部部品製造業、一般社員、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三和産業（受託加工）
- 入社を決めた理由： 求人には、土日祝日休みと記載されていたのでワークライフバランスを...
三和産業（受託加工）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 金属加工、鉄道車両 同部部品製造業、一般社員、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三和産業（受託加工）
- 働きがい： 部署によっては出張等で様々な場所にいけるのでいろんなものをみることができ...
三和産業（受託加工）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 金属加工、鉄道車両 同部部品製造業、一般社員、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三和産業（受託加工）
- 部署によっては女性もいますが、ほとんど男性だけの職場です。...
三和産業（受託加工）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 金属加工、鉄道車両 同部部品製造業、一般社員、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三和産業（受託加工）
- 突然出張に行ってくれと言われたり連休に出勤してくれと言われることもあるので、予定が立...
三和産業（受託加工）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 金属加工、鉄道車両 同部部品製造業、一般社員、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三和産業（受託加工）
- 休日出勤の常態化、残業が多いときはとにかく多く特定の人間にばかり負担をかけています。...
三和産業（受託加工）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 金属加工、鉄道車両 同部部品製造業、一般社員、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三和産業（受託加工）
- 強み： 腕のいい人が所属しています。 弱み： なかなか人が入ってこない、入ってきて...
三和産業（受託加工）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 金属加工、鉄道車両 同部部品製造業、一般社員、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三和産業（受託加工）
- 労働環境を見直さないとこれから大変だと思います。...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
三和産業（受託加工）への就職・転職を検討されている方が、三和産業（受託加工）の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（金属加工、鉄道車両 同部部品製造業、一般社員、新卒入社、男性、退社済み(2025年より前)、在籍10～15年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。