回答者別の社員クチコミ
株式会社カナモト
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理系 | 10～15年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
カナモトの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理系、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、カナモト
- 属人的で組織で仕事をするという意識は高くないように思う。 職制を通じたフローが構築で...
カナモトの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理系、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、カナモト
- 給与制度： 一般職層は、基本給+手当で月給が構成 管理職層は、全額基本給、で構成 ...
カナモトの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理系、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、カナモト
- 入社を決めた理由： 東証一部上場企業だったため。 「入社理由の妥当性」と「認識して...
カナモトの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理系、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、カナモト
- 成長・キャリア開発： 作業が多く忙殺されている人が多いため、部下・後輩の育成まで手が...
カナモトの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理系、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、カナモト
- 女性事務員は比較的勤続年数は長いように見える。...
カナモトの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理系、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、カナモト
- 管理部門系事務員が過剰に多い部署では残業はほぼないため、プライベートとのバランスは調...
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