回答者別の社員クチコミ
スタンレー電気株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
スタンレー電気の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、スタンレー電気
- 事業部制をとっている...
スタンレー電気の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、スタンレー電気
- 入社を決めた理由： グローバルに事業を展開しており、海外メーカーに対する提案等できる...
スタンレー電気の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、スタンレー電気
- 働きがい： 若手だからと言って仕事が回ってこないことはなく平等に振られるため成長環境...
スタンレー電気の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、スタンレー電気
- 産育休から復帰している方は多くいるため、やる気があれば働き続けやすい環境なのではと思...
スタンレー電気の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、スタンレー電気
- 部署による。開発や営業は比較的多い。 有給休暇は月一の取得が奨励されている。 水曜日...
スタンレー電気の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、スタンレー電気
- 若手に裁量はあるものの、給与は年功序列のため頑張っても報われない環境があるため。 ど...
スタンレー電気の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、スタンレー電気
- 強み： 自動車ランプという世の中で膨大な数が必要とされている、またEV・自動運転化が...
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