回答者別の社員クチコミ
株式会社寺岡精工
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業本部、営業 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 -- -- -- --
寺岡精工の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業本部、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、寺岡精工
- 上下関係が非常に厳しく体育会系。基本的に上司は部下に対してお前呼びをし、下に見る文化...
寺岡精工の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業本部、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、寺岡精工
- 給与制度： 年収は同業他社と比較して高い。しかしながら皆が自発的にサービス残業、空退...
寺岡精工の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業本部、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、寺岡精工
- 入社を決めた理由： 成長率が凄まじく、自分も入社し成長できると感じたため。 「入社...
寺岡精工の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業本部、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、寺岡精工
- 働きがい： とにかく体育会系の環境の中で体力の限界まで働くことができるため、働きがい...
寺岡精工の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業本部、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、寺岡精工
- 営業は力仕事、納品業務も行うため、食品工場向けの部署については女性の営業は現在一人も...
寺岡精工の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業本部、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、寺岡精工
- 基本的にお客様が土日も稼働しているため、営業については休みはないと考えたほうが良い。...
寺岡精工の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業本部、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、寺岡精工
- 体育会系の文化、風通しの悪さ、パワハラ、モラハラのため。また、退勤をつけられない、業...
寺岡精工の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業本部、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、寺岡精工
- 強み： 同業他社がかなり少ない。レジにしても食品工場の機械にしても新規参入か厳しいた...
寺岡精工の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業本部、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、寺岡精工
- サービス残業、サービス出社、持ち帰り残業を防ぐ仕組みづくり、風通しの良い企業風土づく...
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