回答者別の社員クチコミ
株式会社日本旅行
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 20年以上 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
日本旅行の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本旅行
- 給与制度： 成績によって差はあるがその差は大きくなく士気があがりにくい。特に昔の世代...
日本旅行の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本旅行
- 入社を決めた理由： 昔から旅行が好きだったこと。しかし国内旅行が中心だったのでいきな...
日本旅行の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本旅行
- 働きがい： 昔に比べて研修制度は充実してきているとは思うがまだまだOJTが中心。他の...
日本旅行の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本旅行
- 昔に比べて働きやすくなったという声はかなり聞く。...
日本旅行の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本旅行
- とにかく残業、休日出勤が多く代休が取れない雰囲気。評価制度はあるがどこまで活かされて...
日本旅行の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本旅行
- 強み： 日本で最初の旅行会社という自負とJR西日本の子会社という安心感と信頼はある。...
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