回答者別の社員クチコミ
厚生産業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 410万円 22万円 -- 100万円 --
厚生産業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、厚生産業
- 給与制度： 昇給は年1回。賞与は2回はもらえるが業績に大きく左右されるため、安定しな...
厚生産業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、厚生産業
- 入社を決めた理由： ニッチな業界で競合がいなさそうだったから。食品業界で安定していそ...
厚生産業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、厚生産業
- 働きがい： 通常の業務は自由度が高く、縛りがあまりない。直行直帰も許されているため、...
厚生産業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、厚生産業
- 一部の部署を除いて残業時間は長くありません。残業した人が評価される体制ではあります。...
厚生産業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、厚生産業
- 人間関係が良くない。閉鎖的で自己中な人が多い。和気藹々とはしていない。...
厚生産業の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、厚生産業
- 強み： ニッチな業界のため、他社の参入がなく安定している。 弱み： 今後人口減少と...
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