回答者別の社員クチコミ
中国電力株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理支援 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 400万円 -- -- -- --
中国電力の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理支援、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、中国電力
- 保守的で前例踏襲主義。 電力の安定供給が使命なので失敗に寛容でない雰囲気がある。...
中国電力の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理支援、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、中国電力
- 入社を決めた理由： 中国地方の会社の中では、給与水準、福利厚生ともにトップクラスだと...
中国電力の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理支援、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、中国電力
- 女性の管理職も増えて入るが、下駄を履かせた感はある。特に技術部門（ネットワーク含む）...
中国電力の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理支援、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、中国電力
- 休暇は取りやすく、組合が強いのでほぼ100%の取得を推奨される。また、リフレッシュ休...
中国電力の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理支援、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、中国電力
- 電力業界でしか通用しないスキルしか身につかないので、長く会社にいても転職が難しくなる...
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中国電力への就職・転職を検討されている方が、中国電力の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（管理支援、新卒入社、女性、退社済み(2025年より前)、在籍3～5年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。