回答者別の社員クチコミ
国家公務員共済組合連合会
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 看護師 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
国家公務員共済組合連合会の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 看護師、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、国家公務員共済組合連合会
- 向上心高い人が集まるので、やる気のある人は気を削がれることなく働ける。 質のいい看護...
国家公務員共済組合連合会の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 看護師、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、国家公務員共済組合連合会
- 入社を決めた理由： 質のいい看護がしたかった 転職する際に有利なブランド力 「入社...
国家公務員共済組合連合会の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 看護師、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、国家公務員共済組合連合会
- 働きがい： 患者層もよく、スタッフも比較的仲良く働いている。しかしとにかく多忙。 働...
国家公務員共済組合連合会の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 看護師、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、国家公務員共済組合連合会
- 子供ができたら働き続けるのは難しい。 外来勤務もできるが、お局が多く大変そう。 病棟...
国家公務員共済組合連合会の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 看護師、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、国家公務員共済組合連合会
- 3交代のため常に仕事に追われており、休みを感じられる日数は2交代に比べると少ない。 ...
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