回答者別の社員クチコミ
東急電鉄株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| リテール関連 | 3～5年 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
東急電鉄の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 リテール関連、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、東急電鉄 10年以上前
- 硬直化している。鉄道をやっている不動産会社という色彩が強くなってきているように感じた...
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東急電鉄の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 リテール関連、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、東急電鉄 10年以上前
- 給与制度・昇給等についての特徴： 新卒入社8年目年収700万円程度 福利厚生・オフィ...
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東急電鉄の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 リテール関連、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、東急電鉄 10年以上前
- 入社を決めた理由：コングロマリット的な企業体であるため入社してからやりたいことを変化...
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東急電鉄の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 リテール関連、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、東急電鉄 10年以上前
- 働きがい： 難しい。やりがいを感じるためにはそれ相当の労力をかけないと手に入れられな...
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東急電鉄の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 リテール関連、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、東急電鉄 10年以上前
- 女性の離職率は比較的低いと思う。しかし合わない人はさっと辞めているような気もする。...
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東急電鉄の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 リテール関連、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、東急電鉄 10年以上前
- 調整しにくいと思う。が部署による。どこでもそうなのかもしれないが部署による部分が多す...
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東急電鉄の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 リテール関連、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、東急電鉄 10年以上前
- 強み： 公益性が高く見込みキャッシュは潤沢であるため潰れることはまずない。 弱み：...
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東急電鉄の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 リテール関連、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、東急電鉄 10年以上前
- 無難にやり過ごすことがある種宿命である。 しかし若い人に希望を与える組織であってほし...
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