回答者別の社員クチコミ
株式会社リクルートホールディングス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| スタッフ | 3～5年 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 女性 |
※合併・分社前のリクルートへの回答
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
リクルートホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のリクルートへの回答
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、リクルートホールディングス 10年以上前
- 年収事例：20代後半 800万円 課長 給与制度の特徴：よい 福利厚生・オフィス...
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リクルートホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のリクルートへの回答
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、リクルートホールディングス 10年以上前
- 結果を出せば、必ず認められる。ただし、求めらている結果をきちんと見定めることが大切。...
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リクルートホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のリクルートへの回答
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、リクルートホールディングス 10年以上前
- 仕事以外の家庭やプライベートの充実を望まない限り、女性がやりがいを持って続ける会社と...
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リクルートホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のリクルートへの回答
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、リクルートホールディングス 10年以上前
- 一日12時間以上働き続けるのが常識の会社。ワークライフバランスを唱えるのは、一部の限...
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リクルートホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のリクルートへの回答
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、リクルートホールディングス 10年以上前
- 30代を過ぎると、体力的に続かないし、会社は若いエネルギーを求めるので、よっぽどの結...
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リクルートホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のリクルートへの回答
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、リクルートホールディングス 10年以上前
- 強み：情報キャッチ力、先進性、機動力 弱み：従業員の安定的な生活、離職率 事業展...
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