回答者別の社員クチコミ
JTP株式会社
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ソフトウェア・ソリューション | 5~10年 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
0 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
[評価点について]
JTPの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ソフトウェア・ソリューション、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、JTP 10年以上前
- 入社前のちょっとした伝統的研修があり、社員の連帯感は強い。 基本的に素直で明るい人が...
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JTPの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ソフトウェア・ソリューション、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、JTP 10年以上前
- 年収事例:20代で400万円代 給与制度の特徴: 社外に出ている人間が多いため、誰も...
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JTPの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ソフトウェア・ソリューション、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、JTP 10年以上前
- 入社を決めた理由: 企業の理念に賛同したため 入社前に確認しておくべき点: 具体的...
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JTPの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ソフトウェア・ソリューション、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、JTP 10年以上前
- 社内の人間は残業が少ないため、プライベートの時間は持ちやすいが、 客先に常駐している...
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JTPの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ソフトウェア・ソリューション、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、JTP 10年以上前
- キャリアアップができる環境がないため行き詰まった。...
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JTPの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ソフトウェア・ソリューション、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、JTP 10年以上前
- 退職する人が多いため、退職者を減らすことから、まずは考えた方が良いと思います。...
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