回答者別の社員クチコミ
日本情報産業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務 | 3年未満 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
日本情報産業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、日本情報産業 10年以上前
- 同期が非常に多い。社員旅行や新歓等イベントが好きな社風。部署によってはアルバイトや派...
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日本情報産業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、日本情報産業 10年以上前
- 給与制度の特徴： 基本給は低いが、その分賞与が多い。 残業代は100％支給されていた...
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日本情報産業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、日本情報産業 10年以上前
- 入社を決めた理由： 選考時や、総務の方の対応が良かった。希望職種の配属となった為。 ...
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日本情報産業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、日本情報産業 10年以上前
- 働きがい： 1つの仕事に区切りがついたとき。 有給は取りやすく、2日以上の連続休暇も...
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日本情報産業の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、日本情報産業 10年以上前
- 育児休暇を取得して復帰する先輩もいた。部署によっては女性が多く、 女性リーダーも多数...
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日本情報産業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、日本情報産業 10年以上前
- 時期によっては有給も取りやすく、全部消化させてくれる雰囲気があった。 しかし、部署に...
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日本情報産業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、日本情報産業 10年以上前
- 人間関係のもつれから。また、基本給が低く、学歴や年功序列の為頑張りが反映されにくかっ...
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日本情報産業の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、日本情報産業 10年以上前
- 強み：SEとしてのスキルは上がる。出向が多い為、様々な人と接することが出来る。 弱...
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日本情報産業の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、日本情報産業 10年以上前
- 年功序列の評価を廃止し、個々の裁量に応じた判断をしてもらいたい。また、定期的にジョブ...
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