回答者別の社員クチコミ
エフサステクノロジーズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SE、一般 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
45 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1000万円 -- -- -- --
エフサステクノロジーズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 SE、一般、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エフサステクノロジーズ
- 大企業であり、厳重なチェック体制が設けられている。何をするにもチェックや承認が必要で...
エフサステクノロジーズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 SE、一般、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エフサステクノロジーズ
- 給与制度： 残業代は満額支給されるため、働いた分だけ給与は上がる。 評価制度： 年...
エフサステクノロジーズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 SE、一般、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エフサステクノロジーズ
- 入社を決めた理由： 教育制度の充実 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：...
エフサステクノロジーズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 SE、一般、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エフサステクノロジーズ
- 働きがい： 若い頃からリーダーやプロジェクトマネージャーを任されるため、やりがいは感...
エフサステクノロジーズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 SE、一般、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エフサステクノロジーズ
- 富士通グループとして、女性の働きやすい福利厚生が備わっていると思う。...
エフサステクノロジーズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 SE、一般、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エフサステクノロジーズ
- ce部門では土日関係なく週2日休みとなる。また、夜間待機あり。 SE部門では基本土日...
エフサステクノロジーズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 SE、一般、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エフサステクノロジーズ
- 深夜残業が当たり前の風土があり、今後も働くことに不安を感じたため。また、会社再編によ...
エフサステクノロジーズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 SE、一般、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エフサステクノロジーズ
- 強み： 設計から構築、導入まで一手に請負が可能。また、全国に事業所があり、全国規模の...
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