回答者別の社員クチコミ
株式会社れんせい
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 集団・個別指導、総合職、教室長 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 390万円 24万円 6万円 30万円 --
れんせいの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 集団・個別指導、総合職、教室長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、れんせい
- 北海道では老舗の学習塾なので、ビックデータや合理的な指導ができる一方で、辛いときは気...
れんせいの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 集団・個別指導、総合職、教室長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、れんせい
- 給与制度： 良くはなっているが、時給換算したら低いと思う。 評価制度： 抽象的でよ...
れんせいの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 集団・個別指導、総合職、教室長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、れんせい
- 入社を決めた理由： 教育業界に憧れがあったし、授業ができることは良かった。 「入社...
れんせいの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 集団・個別指導、総合職、教室長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、れんせい
- 働きがい： 日々、生徒や保護者から感謝されることは多いので、モチベーションアップにつ...
れんせいの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 集団・個別指導、総合職、教室長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、れんせい
- 独身でないと厳しい。...
れんせいの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 集団・個別指導、総合職、教室長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、れんせい
- イベント等で土日は強制的に潰されるので、バランスは悪い。...
れんせいの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 集団・個別指導、総合職、教室長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、れんせい
- ２０代のうちはいいかもしれないが、教育以外の知識や経験しか身に付かない。また、休みも...
れんせいの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 集団・個別指導、総合職、教室長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、れんせい
- 強み： 将来、教師になるならとてもいい。また、コミュニケーションスキルや経営力も身に...
れんせいの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 集団・個別指導、総合職、教室長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、れんせい
- どこもそうだが、人不足解消に向けて人件費増や、具体的な評価制度、新人に向けての研修制...
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