回答者別の社員クチコミ
芦森工業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 自動車部品、設計開発、一般社員 | 15～20年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
芦森工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 自動車部品、設計開発、一般社員、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、芦森工業
- 裁量の度合いが大きいので、個人に対する責任が大きい。 また、マニュアルが希薄、マニュ...
芦森工業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 自動車部品、設計開発、一般社員、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、芦森工業
- 給与制度： 一般職も設計開発職も同様の給与体系で職階と年齢により決められている。 ...
芦森工業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 自動車部品、設計開発、一般社員、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、芦森工業
- 入社を決めた理由： 大阪で自動車関係の仕事をしているところ 「入社理由の妥当性」と...
芦森工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 自動車部品、設計開発、一般社員、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、芦森工業
- 働きがい： 裁量が大きいので、自分でいろいろしたいと思うのなら、なんでもやらせてもら...
芦森工業の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 自動車部品、設計開発、一般社員、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、芦森工業
- 技術職では女性は少ないが男性同様に扱われる場面が多々あるので、子育てしながらとなると...
芦森工業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 自動車部品、設計開発、一般社員、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、芦森工業
- 上司・部署によりますが、仕事優先を強調する上司にあたると、平日は残業が多いので何もで...
芦森工業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 自動車部品、設計開発、一般社員、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、芦森工業
- 仕事内容が多岐にわたるにもかかわらず、人員の補強がない、むしろ減らされている現状、ま...
芦森工業の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 自動車部品、設計開発、一般社員、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、芦森工業
- 強み： シートベルト・エアバック・内装部品と自動車部品の生産においては長年量産をして...
芦森工業の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 自動車部品、設計開発、一般社員、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、芦森工業
- 人を増やしてください。自動車の安全部品を扱うにしては人が少なすぎる、負担が大きすぎる...
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