回答者別の社員クチコミ
日本年金機構
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| お客様相談室、接客、審査、無期契約職員 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 312万円 20万円 1万円 60万円 --
日本年金機構の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 お客様相談室、接客、審査、無期契約職員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本年金機構
- 保守的 反民反管という中途半端な立ち位置 公務員感覚の人が多く残っている 法令遵守に...
日本年金機構の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 お客様相談室、接客、審査、無期契約職員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本年金機構
- 給与制度： 有期職員は同額 評価制度： 最低賃金レベル 仕事の量、内容に限らず一律...
日本年金機構の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 お客様相談室、接客、審査、無期契約職員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本年金機構
- 入社を決めた理由： 安定 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 安定はし...
日本年金機構の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 お客様相談室、接客、審査、無期契約職員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本年金機構
- 働きがい： お客様から感謝されたとき 成長・キャリア開発： 年金知識がつく...
日本年金機構の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 お客様相談室、接客、審査、無期契約職員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本年金機構
- ほとんど女性 主婦...
日本年金機構の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 お客様相談室、接客、審査、無期契約職員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本年金機構
- 残業なし 有給消化率高い...
日本年金機構の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 お客様相談室、接客、審査、無期契約職員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本年金機構
- 正規職員のやる気のなさ、無責任さ、仕事のできなさにうんざりしたため。 わからないこと...
日本年金機構の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 お客様相談室、接客、審査、無期契約職員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本年金機構
- 強み： 潰れない安定感 弱み： 士気がない 事業展望： なし...
日本年金機構の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 お客様相談室、接客、審査、無期契約職員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本年金機構
- 一番働くパート職員の賃金が低すぎる 同一賃金なら同一労働にしなければならない それが...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
日本年金機構への就職・転職を検討されている方が、日本年金機構の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（お客様相談室、接客、審査、無期契約職員、中途入社、女性、退社済み(2025年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。