回答者別の社員クチコミ
有限会社成田ホテルマネジメント
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ホテル業 | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
有限会社成田ホテルマネジメントの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ホテル業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、有限会社成田ホテルマネジメント
- 若い人たちがなかなか定着しないのはすごく感じる。 基本年功序列なイメージ。...
有限会社成田ホテルマネジメントの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ホテル業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、有限会社成田ホテルマネジメント
- 給与制度： 賞与は年2回。昇給は年1回。 社員食堂があるので、ランチ代は抑えることが...
有限会社成田ホテルマネジメントの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ホテル業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、有限会社成田ホテルマネジメント
- 働きがい： 空港近くといくこともあり、毎日英語に触れるので 少しずつでもスピーキング...
有限会社成田ホテルマネジメントの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ホテル業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、有限会社成田ホテルマネジメント
- 正社員、契約社員、パートと多数の女性の方々が活躍している。若い世代が少ないので、入社...
有限会社成田ホテルマネジメントの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ホテル業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、有限会社成田ホテルマネジメント
- ホテル業ということもあり、土日祝は出勤のケースが多いのに加え、早番、遅番と勤務体制も...
有限会社成田ホテルマネジメントの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ホテル業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、有限会社成田ホテルマネジメント
- 給与の低さ。毎日必死に辛い思いをして働いてる若い優秀な先輩方が自分と数万円しか変わら...
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キッチン、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)
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