回答者別の社員クチコミ
ボッシュホームコンフォートジャパン株式会社（旧：日立ジョンソンコントロールズ空調株式会社）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| マーケティング | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
ボッシュホームコンフォートジャパン（旧：日立ジョンソンコントロールズ空調株式会社）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ボッシュホームコンフォートジャパン（旧：日立ジョンソンコントロールズ空調株式会社）
- 国内大手と海外大手の合弁でありながら、対等の合弁ではない為にマジョリティを持った外資...
ボッシュホームコンフォートジャパン（旧：日立ジョンソンコントロールズ空調株式会社）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ボッシュホームコンフォートジャパン（旧：日立ジョンソンコントロールズ空調株式会社）
- 給与制度： 旧日立側からの社員と、中途入社社員の給与制度に違いがあり、内部にてダブル...
ボッシュホームコンフォートジャパン（旧：日立ジョンソンコントロールズ空調株式会社）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ボッシュホームコンフォートジャパン（旧：日立ジョンソンコントロールズ空調株式会社）
- 外資系マネージメントが多かったために、女性社員に対する働き方への理解は高く、他社の外...
ボッシュホームコンフォートジャパン（旧：日立ジョンソンコントロールズ空調株式会社）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ボッシュホームコンフォートジャパン（旧：日立ジョンソンコントロールズ空調株式会社）
- 女性の働き方同様、外資系企業のマネージメント(特に出向者)が多く、自ら推進して休暇の...
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