回答者別の社員クチコミ
ビジョナル株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理本部、管理部門 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 650万円 -- -- -- --
ビジョナルの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理本部、管理部門、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ビジョナル
- いろいろメッセージを発信してはいるが、経営層からは、ビジネスが上で、コーポレートは下...
ビジョナルの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理本部、管理部門、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ビジョナル
- 給与制度： 入社時のランクによって毎月の給与が決まり、給与には45時間分の固定残業代...
ビジョナルの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理本部、管理部門、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ビジョナル
- 男女によって、働きやすさや働きがいに違いはない。...
ビジョナルの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理本部、管理部門、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ビジョナル
- フレックス制度や時間休、週2回のリモートワークがあるため、仕事とプライベートの調整は...
ビジョナルの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理本部、管理部門、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ビジョナル
- 部長ランク以上のリーダーシップがなく、人材や組織を長期的に成長させようという考えがな...
ビジョナルの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理本部、管理部門、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ビジョナル
- 強み： ダイレクトリクルーティングの元祖であり、この点競合と比較してもビズリーチのブ...
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ビジョナルへの就職・転職を検討されている方が、ビジョナルの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（管理本部、管理部門、中途入社、男性、退社済み(2025年より前)、在籍3～5年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。