回答者別の社員クチコミ
RIZAPグループ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| マーケティング | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 -- -- -- --
RIZAPグループの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、RIZAPグループ
- 創業者である社長の鶴の一声ですべてが決まる。 現在のボードメンバーに創業当時から支え...
RIZAPグループの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、RIZAPグループ
- 評価制度： 上がりづらく下がりやすい制度設計。 上司一人のさじ加減で全て決まるため不...
RIZAPグループの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、RIZAPグループ
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 想像よりもトップダウンな企業というこ...
RIZAPグループの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、RIZAPグループ
- 成長・キャリア開発： 若手の成長という観点では打席は与えられる印象。 ただし適切なフ...
RIZAPグループの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、RIZAPグループ
- 性別を理由にした差別は全くない。 平等にチャンスが与えられる。 しかし、子持ちで働...
RIZAPグループの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、RIZAPグループ
- フルリモートが推奨されているので働きやすいとは思う...
RIZAPグループの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、RIZAPグループ
- 強み： 意思決定のスピードが早い 社長に全ての権限が集約しているため鶴の一声で即決定...
RIZAPグループの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、RIZAPグループ
- ボードメンバーを含めてもう少し人を定着させるようにしたほうがいいと思う。...
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