回答者別の社員クチコミ
株式会社ケリングジャパン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 販売部、セールスアソシェイト | 10～15年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
ケリングジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 販売部、セールスアソシェイト、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ケリングジャパン
- 社長が変わりリテールマネージャーとストアマネージャーが一新された事があり、その都度、...
ケリングジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 販売部、セールスアソシェイト、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ケリングジャパン
- 入社を決めた理由： ラグジュアリーブランドの経験を積むために入社。GUCCIというブ...
ケリングジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 販売部、セールスアソシェイト、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ケリングジャパン
- 働きがい： ラグジュアリーブランドとしての経験が積め、広いカテゴリーの商品知識が身に...
ケリングジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 販売部、セールスアソシェイト、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ケリングジャパン
- スタッフは女性が多い為、女性同志のコミュニケーションが取れれば良い。また休暇も長く、...
ケリングジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 販売部、セールスアソシェイト、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ケリングジャパン
- スタッフ数が多い店舗の場合はヘッドカウントに余裕がある為、休日出勤はさけられる。休日...
ケリングジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 販売部、セールスアソシェイト、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ケリングジャパン
- 他ブランドからのマネージメントおふぁを受けて退職。マネージメント希望でも空きがない等...
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