回答者別の社員クチコミ
山梨県
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 産業政策部、事務、副主査 | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
山梨県の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 産業政策部、事務、副主査、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、山梨県
- 給与制度： 年功序列であり、毎年わずかながら給与は増えるが、業務量に対して給与は安い...
山梨県の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 産業政策部、事務、副主査、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、山梨県
- 働きがい： 基本的に法律の範囲の中でしか業務ができないため、個人の裁量は極めて小さい...
山梨県の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 産業政策部、事務、副主査、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、山梨県
- 配属先により、多忙な時期は異なるが、基本的には有給休職は非常に取りやすい。業務の進捗...
山梨県の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 産業政策部、事務、副主査、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、山梨県
- 業務が細分化され、隣の席の職員の業務が分からないなんてこともざら。個人事業主が集まっ...
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