回答者別の社員クチコミ
丸玉木材株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 410万円 -- -- -- --
丸玉木材の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、丸玉木材
- 同族企業です、社長が圧倒的な力を持っており、悪く言えばワンマン経営、 誰も物を言うこ...
丸玉木材の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、丸玉木材
- 給与制度： 給料は高いと思います 評価制度： 評価によりボーナスが増減します...
丸玉木材の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、丸玉木材
- 入社を決めた理由： 北海道のオホーツク地域では圧倒的な会社であるため。 北海道内で見...
丸玉木材の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、丸玉木材
- 働きがい： 生産のロスを減らすなどのカイゼンにとても力を入れております 当時は生産量...
丸玉木材の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、丸玉木材
- 昔ながらの体制だと思います 管理職、役員に女性はいませんでした...
丸玉木材の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理部、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、丸玉木材
- 当時は残業多かったですが、今は少ないと思います 祝日は仕事です...
丸玉木材の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、丸玉木材
- 会社としては良いが僻地。...
丸玉木材の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理部、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、丸玉木材
- 強み： 全国的視野でも合板業界では力があります また、北海道内の全業界の会社と比べて...
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丸玉木材への就職・転職を検討されている方が、丸玉木材の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（管理部、新卒入社、男性、退社済み(2025年より前)、在籍3～5年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。