回答者別の社員クチコミ
株式会社ドワンゴ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 編集職 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
※合併・分社前のKADOKAWA Connectedへの回答
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
ドワンゴの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のKADOKAWA Connectedへの回答
回答日
- 回答者 編集職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ドワンゴ
- 評価制度： 担当書籍の売り上げでしっかりと評価され、毎回しっかりとした数字でのフィー...
ドワンゴの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のKADOKAWA Connectedへの回答
回答日
- 回答者 編集職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ドワンゴ
- 働きがい： 編集職として自由に企画立案ができ、編集職としての評価も完全な個人で行われ...
ドワンゴの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のKADOKAWA Connectedへの回答
回答日
- 回答者 編集職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ドワンゴ
- 女性でもやるべきことをやれば評価される形態であったので働きやすいとは思う。ただ、ある...
ドワンゴの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のKADOKAWA Connectedへの回答
回答日
- 回答者 編集職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ドワンゴ
- 基本的にはプライベートも削って企画の種を考えるという編集という仕事柄、良くも悪くも普...
ドワンゴの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のKADOKAWA Connectedへの回答
回答日
- 回答者 編集職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ドワンゴ
- 将来的にマネジメント職を検討していく中で、その仕事の過酷さと給与が見合っていないよう...
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