回答者別の社員クチコミ
地方独立行政法人三重県立総合医療センター
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 助産師 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 520万円 -- -- -- --
地方独立行政法人三重県立総合医療センターの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 助産師、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人三重県立総合医療センター
- 給与制度： 給与自体は悪くないと思う。辞める理由も特になく、働き続ければ昇給、退職金...
地方独立行政法人三重県立総合医療センターの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 助産師、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人三重県立総合医療センター
- 入社を決めた理由： 総合病院であるため、福利厚生、教育体制が整っているから。 「入...
地方独立行政法人三重県立総合医療センターの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 助産師、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人三重県立総合医療センター
- 成長・キャリア開発： 1-3年目までは研修は多く、実技にも役立つと思う。その他、年間...
地方独立行政法人三重県立総合医療センターの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 助産師、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人三重県立総合医療センター
- 病棟師長により休みの取りやすさが全然違う。 自分の病棟では長期の休みはなかなか取らせ...
地方独立行政法人三重県立総合医療センターの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 助産師、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人三重県立総合医療センター
- 師長の圧力により辞める時に有給消化させてもらえません。勇気のある方は闘えば消化させて...
-
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技師、在籍10～15年、現職（回答時）
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