回答者別の社員クチコミ
株式会社グロウ（福祉関連サービス）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 400万円 30万円 -- 30万円 --
グロウ（福祉関連サービス）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、グロウ（福祉関連サービス）
- 成長、挑戦に重きを置いておりポジティブな言動を好む...
グロウ（福祉関連サービス）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、グロウ（福祉関連サービス）
- 給与制度： 賞与1ヶ月 4月(0.5ヶ月) 10月(0.5ヶ月) 役職が上がったとし...
グロウ（福祉関連サービス）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、グロウ（福祉関連サービス）
- 入社を決めた理由： 人が良さそうと感じた 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
グロウ（福祉関連サービス）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、グロウ（福祉関連サービス）
- 働きがい： お客様に感謝を述べられたり、頼りにして頂けるとやりがいは感じる 成長・...
グロウ（福祉関連サービス）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、グロウ（福祉関連サービス）
- 生理休暇もあり働きやすいと思う。 男性よりも女性の方が良い案件が多く売上も作りやすい...
グロウ（福祉関連サービス）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、グロウ（福祉関連サービス）
- ワークライフバランスはほぼない。 休日出勤は当たり前にあるし休日でも電話対応をしてい...
グロウ（福祉関連サービス）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、グロウ（福祉関連サービス）
- 休日出勤は多く、休日でも電話対応をすることが多い。代休を取れたとしても電話対応をして...
グロウ（福祉関連サービス）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、グロウ（福祉関連サービス）
- 強み： 成長、挑戦に重きを置いているため自分自身が成長したい、休日がなくても働きたい...
グロウ（福祉関連サービス）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、グロウ（福祉関連サービス）
- 1回も現場に入っていないため、1ヶ月程は現場に入って現実を知って欲しい。 現場を知ら...
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