回答者別の社員クチコミ
東武エンジニアリング株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 電気、区員 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
東武エンジニアリングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 電気、区員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東武エンジニアリング
- 社風が古過ぎる印象がある。東武鉄道の子会社であり、高卒と専門卒は最短で9年で転籍でき...
東武エンジニアリングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 電気、区員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東武エンジニアリング
- 給与制度： 二級社員、一級社員になれば賃金は多少なりとも上がるが雀の涙程度、資格の有...
東武エンジニアリングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 電気、区員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東武エンジニアリング
- 入社を決めた理由： 現代の人々になくてはならない、鉄道の業務に携わりたかった、古くか...
東武エンジニアリングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 電気、区員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東武エンジニアリング
- 働きがい： 働きがいは、電車が何事も無く安全に走っているところを確認できた時。 成...
東武エンジニアリングの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 電気、区員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東武エンジニアリング
- 女性も一定数、働いている。...
東武エンジニアリングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 電気、区員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東武エンジニアリング
- 非番と休日は週に2日あるので、プライベートの予定は立てやすいかも、祝日は休みにならな...
東武エンジニアリングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 電気、区員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東武エンジニアリング
- 賃金が低過ぎる。都内で生活していくには、非常に厳しい。 組合活動など休日返上をして参...
東武エンジニアリングの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 電気、区員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東武エンジニアリング
- 総合職の人を上に立たせたりするのは、現場が混乱するから辞めといた方がいいと思う。...
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