回答者別の社員クチコミ
スターバックス コーヒー ジャパン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 品質保証部、品質保証 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
スターバックス コーヒー ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 品質保証部、品質保証、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スターバックス コーヒー ジャパン
- 年功序列でなく、実力主義な組織体制。その中でも発言力が強い方が成り上がっていく印象。...
スターバックス コーヒー ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 品質保証部、品質保証、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スターバックス コーヒー ジャパン
- 給与制度： 基本給は低いと思う。上司に評価されればリーダークラスにステップアップでき...
スターバックス コーヒー ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 品質保証部、品質保証、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スターバックス コーヒー ジャパン
- 入社を決めた理由： 店員の和気藹々とした雰囲気に憧れをもった。 「入社理由の妥当性...
スターバックス コーヒー ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 品質保証部、品質保証、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スターバックス コーヒー ジャパン
- 働きがい： 主力商品の担当となり、一日に何百と売れる商品なので、やりがいと責任感を感...
スターバックス コーヒー ジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 品質保証部、品質保証、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スターバックス コーヒー ジャパン
- 女性の管理職が多数いて、女性はやりがいを持って働けると思う。...
スターバックス コーヒー ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 品質保証部、品質保証、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スターバックス コーヒー ジャパン
- トラブルが発生すると休日も担当クラスが対応を迫られるので安心して休めない。...
スターバックス コーヒー ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 品質保証部、品質保証、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スターバックス コーヒー ジャパン
- 新しい商品を目まぐるしいスピード感で開発していくが、慣れてくると変わり映えがなく感じ...
スターバックス コーヒー ジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 品質保証部、品質保証、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スターバックス コーヒー ジャパン
- 強み： 様々なニュースに敏感で、真っ先に対応するスピード感はすごいと感じた。 弱み...
スターバックス コーヒー ジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 品質保証部、品質保証、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スターバックス コーヒー ジャパン
- リーダークラスだけでなく、担当レベルのベースアップをお願いしたい。...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
スターバックス コーヒー ジャパンへの就職・転職を検討されている方が、スターバックス コーヒー ジャパンの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（品質保証部、品質保証、中途入社、男性、退社済み(2025年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。
