回答者別の社員クチコミ
日本私立学校振興・共済事業団 東京臨海病院
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 医師 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
日本私立学校振興・共済事業団 東京臨海病院の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 医師、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本私立学校振興・共済事業団 東京臨海病院
- 看護師やコメディカルスタッフとの連携はスムーズで、チーム医療の意識が高いと感じました...
日本私立学校振興・共済事業団 東京臨海病院の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 医師、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本私立学校振興・共済事業団 東京臨海病院
- 給与制度： 給与水準は公的病院としては標準的ですが、統治や手当などを含めれば比較的満...
日本私立学校振興・共済事業団 東京臨海病院の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 医師、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本私立学校振興・共済事業団 東京臨海病院
- 働きがい： 東京臨海病院は急性期医療を担う中核病院として、症例数が豊富で、若手医師に...
日本私立学校振興・共済事業団 東京臨海病院の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 医師、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本私立学校振興・共済事業団 東京臨海病院
- あまり分かりませんが、女性は多いので働きやすいと思います。産休、育休を取られてる方も...
日本私立学校振興・共済事業団 東京臨海病院の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 医師、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本私立学校振興・共済事業団 東京臨海病院
- 土曜日は隔日なので、休みは取れる方だと思います。平日は日によりますがそこまで連日遅く...
日本私立学校振興・共済事業団 東京臨海病院の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 医師、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本私立学校振興・共済事業団 東京臨海病院
- 派遣元の病院からの辞令で異動になりました。...
-
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看護師、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)
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