回答者別の社員クチコミ
大和アセットマネジメント株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 金融法人第一部、営業、副部長 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1140万円 70万円 0万円 300万円 --
大和アセットマネジメントの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 金融法人第一部、営業、副部長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大和アセットマネジメント
- 経営者にとって親会社が全て。自社の裁量は小さい。 チャレンジしないで生きてこれたので...
大和アセットマネジメントの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 金融法人第一部、営業、副部長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大和アセットマネジメント
- 給与制度： 悪くない。 評価制度： いい加減である。...
大和アセットマネジメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 金融法人第一部、営業、副部長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大和アセットマネジメント
- 入社を決めた理由： 待遇。 実力のある人がちゃんと働けば、しっかり目立つ存在になれる...
大和アセットマネジメントの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 金融法人第一部、営業、副部長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大和アセットマネジメント
- 働きがい： 真面目に働こうという人にはおすすめしない。 テキトーに働いて、テキトーに...
大和アセットマネジメントの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 金融法人第一部、営業、副部長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大和アセットマネジメント
- レピュテーションだけは気にするので、女性活用は良い。...
大和アセットマネジメントの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 金融法人第一部、営業、副部長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大和アセットマネジメント
- 良い。...
大和アセットマネジメントの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 金融法人第一部、営業、副部長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大和アセットマネジメント
- 駄目な人になりなくなかったから。...
大和アセットマネジメントの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 金融法人第一部、営業、副部長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大和アセットマネジメント
- 強み： 大したことのないプロダクトを提供しても、稼げる体制が出来ていること。 弱み...
大和アセットマネジメントの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 金融法人第一部、営業、副部長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大和アセットマネジメント
- 親会社の持ち分を半分以下に下げ、自社目線で経営すべき。 親会社から見て良い経営者にな...
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