回答者別の社員クチコミ
西日本高速道路株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 -- -- -- --
西日本高速道路の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、西日本高速道路
- 国営企業だったこともあり、文書主義。大企業特有かもしれないが、とにかく書類が多すぎる...
西日本高速道路の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、西日本高速道路
- 給与制度： 毎年の昇給に加えて、ある一定の年齢に達すると昇級する。学歴によって昇級の...
西日本高速道路の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、西日本高速道路
- 入社を決めた理由： 定年退職するまでに潰れなさそうだったから 「入社理由の妥当性」...
西日本高速道路の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、西日本高速道路
- 有給日数は比較的多く、それ以外に生理休暇や結婚休暇、育児休業など制度があるに加えて、...
西日本高速道路の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、西日本高速道路
- 大事故、災害の発生または発生が予想される場合に招集される人員は基本当番制で自分の用事...
西日本高速道路の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、西日本高速道路
- 自分の市場価値の向上に繋がらないこの仕事を定年までやり続けたくなかった。...
西日本高速道路の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、西日本高速道路
- 事業展望： 高速道路がある限り潰れない。...
西日本高速道路の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、西日本高速道路
- 中堅層が給与も含めた待遇の悪さに気づき始めて自分も含めて辞めていっている状況です。仕...
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