回答者別の社員クチコミ
日産プリンス千葉販売株式会社
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 整備、サービス、係長 | 10~15年 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
[評価点について]
日産プリンス千葉販売の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 整備、サービス、係長、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日産プリンス千葉販売
- 日産という看板で安定はしているものの、上層部の昔ながらの体質は今時、時代遅れ...
日産プリンス千葉販売の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 整備、サービス、係長、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日産プリンス千葉販売
- 給与制度: 整備は営業と比べると成果に対して報酬が少ない 評価制度: 営業と比べる...
日産プリンス千葉販売の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 整備、サービス、係長、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日産プリンス千葉販売
- 入社を決めた理由: 車が好きだから特に日産車が好きでスペシャリストになりたいと思った...
日産プリンス千葉販売の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 整備、サービス、係長、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日産プリンス千葉販売
- 働きがい: 成果に対して報酬が少ない 成長・キャリア開発: 営業と比べると伸び率が...
日産プリンス千葉販売の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 整備、サービス、係長、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日産プリンス千葉販売
- 職種によっては働きやすいかも。...
日産プリンス千葉販売の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 整備、サービス、係長、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日産プリンス千葉販売
- 管理職でなければ休みは取れる 繁盛期は残業になることもあるが、労務管理はしっかりでき...
日産プリンス千葉販売の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 整備、サービス、係長、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日産プリンス千葉販売
- やはり、給与、待遇面で転職する人が多い 営業は実績が出せなくて転職する人も 整備は高...
日産プリンス千葉販売の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 整備、サービス、係長、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日産プリンス千葉販売
- 強み: 専用の機器で車を診断できる、メーカーのサポートを受けられる。 弱み: 将来...
日産プリンス千葉販売の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 整備、サービス、係長、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日産プリンス千葉販売
- 人材不足に対して、設備や仕事量を考慮して欲しい...
-
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自動車整備士、在籍15~20年、現職(回答時)
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