回答者別の社員クチコミ
株式会社フォーシーズ（飲食）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 店長 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
フォーシーズ（飲食）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 店長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、フォーシーズ（飲食）
- マニュアル通りに進める、 エリアマネージャーについては当たり外れが激しい...
フォーシーズ（飲食）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 店長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、フォーシーズ（飲食）
- 入社を決めた理由： 飲食というブラック確定企業で個人としての忍耐を高めれると思い入社...
フォーシーズ（飲食）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 店長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、フォーシーズ（飲食）
- 働きがい： 周りは全て学生もしくはフリーターのためマネジメントスキルは自ずと身につく...
フォーシーズ（飲食）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 店長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、フォーシーズ（飲食）
- 皆無。 閑散期は休めれるがイレギュラーが多く気を休める日は全く無い。 基本的には携帯...
フォーシーズ（飲食）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 店長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、フォーシーズ（飲食）
- やることが同じなため飽きてしまう。 また繁忙期には必ず出社な為年末年始はほぼ無く働き...
フォーシーズ（飲食）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 店長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、フォーシーズ（飲食）
- 弱み： 離職率はかなり高いと思う。 全体的に見てバイトから成り上がった方であれば続け...
-
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飲食、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)
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